Objetivos
• Atualizar as competências de liderança de Presidentes, Diretores e Acionistas, contribuindo para processos disruptivos da organização;
• Potencializar a estratégia das empresas, conectando todas as áreas da organização e gerando engajamento;
• Desenvolver perspectivas inovadoras sobre os complexos desafios da organização;
• Fortalecimento da capacidade de gerenciar os resultados da organização, alcançando excelência estratégica, cultural e mercadológica;
• Construir networking de alto nível por meio de debates, conceitos e fundamentação;
• Aprendizado contínuo.